dc.contributor.author | Demir, Halis | |
dc.contributor.author | Okan, Tarhan | |
dc.date.accessioned | 2014-09-21T13:23:46Z | |
dc.date.available | 2014-09-21T13:23:46Z | |
dc.date.issued | 2009 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12440/514 | |
dc.identifier.uri | https://dergipark.org.tr/en/download/article-file/2151939 | |
dc.description.abstract | Bu çalışmanın amacı, teknoloji ve örgüt yapısı arasındaki ilişkilerin örgüt performansını etkileyip etkilemediğinin araştırılmasıdır. Araştırma verileri İstanbul ilinde faaliyet göstermekte olan büyük ölçekli işletmelerin yöneticilerinden elde edilmiştir. Elde edilen toplam 187 adet veriye moderatör (ılımlaştırma) analiz tekniği uygulanmıştır. Teknolojinin bir moderatör değişken olarak kullanıldığı analizde; analiz sonuçları, örgüt yapısı ve teknolojinin performans üzerindeki direkt etkisini doğrularken, bu değişkenlerin etkileşiminin performans üzerindeki etkisine destek sağlamamıştır. | en_US |
dc.language.iso | tur | en_US |
dc.publisher | Doğuş Üniversitesi Dergisi | en_US |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | en_US |
dc.subject | Teknoloji | en_US |
dc.subject | Performans | en_US |
dc.subject | Örgüt yapısı | en_US |
dc.title | TEKNOLOJİ, ÖRGÜT YAPISI VE PERFORMANS ARASINDAKİ İLİŞKİLER ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA | en_US |
dc.type | article | en_US |
dc.relation.publicationcategory | Makale - Ulusal Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanı | en_US |
dc.department | Fakülteler, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü | en_US |
dc.contributor.institutionauthor | Okan, Tarhan | |