MAX WEBER’DE PATRİMONYALİZM VE BÜROKRASİ KAVRAMLARI: ANTİK VE ÇİN İMPARATORLUĞU ÜZERİNE ANALİZLER
Access
info:eu-repo/semantics/openAccessDate
2020Access
info:eu-repo/semantics/openAccessMetadata
Show full item recordAbstract
Çin medeniyeti, siyasal manada 3000 yıllık tarihsel bir geçmişe sahip kadim bir toplumdur. Antik dönemden başlayarak imparatorluk döneminde de farklı hanedanlıklar tarafından yönetilen Çin’de Konfüçyüsçülük devletin siyasal ve toplumsal felsefesi olarak görülmüştür. Antik ve imparatorluk dönemleri Çin’indeki bürokrasi de bu oluşumlardan etkilenmiştir. Nitekim Batılı sosyolog Max Weber, Çin’deki bürokrasiyi patrimonyal olarak nitelendirmektedir. Bu çalışmada da esas olarak Weber’in kapitalizm, modernite ve Doğu algısı tezlerinden hareketle Çin bürokrasisi üzerinde analizler yapılması amaçlanmaktadır. Weber’in temel bilimsel metodolojisi çerçevesinde konuya bakış açısı, kültürel sosyolojisinin temelleri ve bürokrasi kavramını Çin’e nasıl uyarladığı üzerinde durulmak istenmektedir. Bu bakımdan çalışmada Çin’de bürokrasinin temelleri ve Weber’in bu gerçekleşen bürokrasi konusunda görüş ve analizleri çalışmanın odağını oluşturmaktadır Chinese civilization is an ancient society with a historical background of 3,000 years in the political sense. Confucianism was seen as the political and social philosophy of the state in China, which was ruled by different dynasties starting from the ancient period and during the imperial period. The bureaucracy in ancient and imperial China was also influenced by these formations. As a matter of fact, Western sociologist Max Weber describes the bureaucracy in China as patrimonial. In this study, it is mainly aimed to make analyzes on Chinese bureaucracy based on Weber's theses of capitalism, modernity and Eastern perception. Weber's point of view on the subject, the basics of his sociology and how he adapted the concept of bureaucracy to China within the framework of his basic scientific methodology. In this respect, the basics of bureaucracy in China and Weber's views and analyzes on this realized bureaucracy are the focus of the study.
Volume
11Issue
21URI
https://doi.org/10.36543/kauiibfd.2020.019https://app.trdizin.gov.tr/makale/TXpZME9UQXlNZz09
https://hdl.handle.net/20.500.12440/4832